En México, el aguinaldo es un derecho laboral fundamental que todos los trabajadores tienen. Calcularlo correctamente es crucial para asegurarse de recibir la cantidad correcta a fin de año.
Si eres parte de Recursos Humanos, utiliza nuestra calculadora de aguinaldo para determinar el monto a pagar a los miembros de tu equipo.
¿Qué es el aguinaldo?
El aguinaldo es una prestación anual a la que tienen derecho todos los trabajadores en México, garantizado por la Ley Federal del Trabajo. Consiste en una gratificación equivalente a 15 días de salario, que debe ser pagada antes del 20 de diciembre de cada año.
Si la persona fue despedida o cambió de empleo, en su finiquito debe incluirse una parte proporcional del aguinaldo.
Fórmula para calcular el aguinaldo
Para calcular el aguinaldo, se toma en cuenta el salario diario del trabajador y los días trabajados durante el año, y se divide entre los días del año (365 o 366, si es bisiesto). La fórmula básica es:
Aguinaldo = (Salario Diario) × (Días Trabajados) ÷ 365
¿Cómo utilizar nuestra calculadora de aguinaldo?
Calcula tu aguinaldo fácilmente con nuestra herramienta en línea. Si ya tienes más de un año trabajando, sólo necesitas ingresar tu salario neto mensual, tu salario diario y los días de aguinaldo estimado, que por ley deben ser 15 días y esto te dará el aguinaldo correspondiente.
Si no has trabajado un año completo, debes agregar el sueldo neto mensual, el salario neto diario, los días de aguinaldo, el monto del aguinaldo, el monto diario correspondiente de aguinaldo y los días trabajados. De esta manera, obtendrás el aguinaldo proporcional que te corresponde.
En nuestro artículo Cómo calcular el aguinaldo te contamos más de esta gratificación contemplada en la Ley Federal del Trabajo para recibirse a fin de año. Ahí te contamos: cómo se paga el aguinaldo anual, si grava o no Impuesto Sobre la Renta (ISR) y cómo aprovecharlo.
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