minu se fusiona con Plerk y amplía su oferta de bienestar financiero para los colaboradores en México

• La oferta de bienestar financiero de minu ahora incluye una plataforma con más de 30 beneficios de salud financiera, física y mental, y con 3 beneficios principales: salario on-demand (donde es el líder del mercado), caja de ahorro as-a-service, y tarjetas de vales de despensa y gasolina. 
• Plerk y minu comparten una visión y valores similares, buscando mejorar la salud financiera de los trabajadores en México.
• Después de un crecimiento de 5X de sus ingresos en 2022, minu recientemente anunció que recaudó 30 millones de dólares en una nueva ronda de financiamiento.

‍Ciudad de México, 20 de febrero de 2023. La startup Plerk se fusiona con minu, la plataforma líder de compensación y beneficios enfocada en salud financiera. Con esta fusión, minu ahora integra a su plataforma el servicio de tarjetas de vales de despensa y gasolina para consolidar su oferta de bienestar financiero. Las dos compañías mexicanas comparten una visión y valores similares, buscando mejorar la salud financiera de los trabajadores en México.

— “En Plerk siempre hemos buscado impactar a la sociedad de forma positiva, estamos confiados en que con esta fusión, podremos seguir ayudando a las empresas a que cuiden el recurso más importante que tienen, que es el recurso humano”, comentó Miguel Medina, CEO y Cofundador de Plerk.

Plerk, la empresa que ha revolucionado el beneficio de vales de despensa, anunció el año pasado una ronda de inversión Serie A de 12 millones de dólares, liderada por Upload Ventures.

La oferta de bienestar financiero de minu ahora tiene 2 beneficios principales:

• Acceso al salario ya trabajado (salario on-demand).
• Una cooperativa de ahorro y préstamo que permite a sus socios ahorrar con rendimientos a partir del 8% anual, así como obtener préstamos ágiles y baratos, y tarjetas de vales de despensa y gasolina, que permiten a las empresas y a sus colaboradores ahorrar al ser deducibles de impuestos.
• Otros beneficios disponibles en la App de minu van desde la telemedicina con acceso a médicos, psicólogos y nutriólogos, hasta descuentos, seguros, educación financiera, pago de servicios y clases virtuales de meditación y acondicionamiento físico.

— “Con la integración del servicio de vales, minu robustece su oferta de bienestar financiero, hemos comprobado que es un beneficio que aprecian mucho tanto los colaboradores como las empresas, al obtener importantes beneficios fiscales”, comentó Nima Pourshasb, CEO y Cofundador de minu.

Después de un crecimiento de 5X de sus ingresos en 2022, minu recientemente anunció que recaudó 30 millones de dólares en una nueva ronda de financiamiento. Esto incluyó como nuevos inversores a Coppel Ventures, Besant Capital y a Memo Ochoa, el portero de la selección mexicana.

Actualmente, está disponible en más de 1,000 empresas, incluidas algunas de las más importantes del país, como: Grupo Modelo, Coppel, Cinemex, Cap Gemini, Rappi y el Tecnológico de Monterrey, entre otras, con un nivel de satisfacción de 92/100. minu ofrece su plataforma modular y gamificada de +45 beneficios con una suscripción SaaS (Software as a Service) pagada por la empresa, y de forma gratuita para los colaboradores.